Senior IT Projektmanager (m/w/d)

GTÜ Gesellschaft für Technische Überwachung • Stuttgart

Stuttgart

ab sofort

Deine Aufgaben

Wir sind eine starke Gemeinschaft in den Bereichen Fahrzeugprüfungen und Gutachten, Technischer Dienst, Mess- und Prüftechnik, Umwelttechnik, Energie und Bau. Knapp 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Stuttgart (Zentrale), Berlin und Dortmund tragen jeden Tag zum Erfolg der GTÜ und deren Partner bei.

Leidenschaft für Mobilität und neue Technologien ist unser Antrieb.

Die IT-Mannschaft mit 75 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern realisiert mit Kreativität und Leidenschaft die Visionen unserer Partner. Cross-funktionale und agile Zusammenarbeit sowie der Einsatz von neuen Technologien ist für uns selbstverständlich.

Aufgaben:

  • Unterstützung und Beratung des Fachbereiches bei:
  • Entwicklung des Business Case
  • Schätzung von Geschäftswert, Aufwand und Verzögerungskosten
  • Priorisierung der Vorhaben
  • Iterative Fortentwicklung der Idee und Projektvorbereitung
  • Durchführung der Anforderungsanalyse und Design Thinking
  • Festlegung der Verantwortlichkeiten und Rollen im Projekt u.a. Festlegung des einen Verantwortlichen für den Projekterfolg
  • Zusammentragen aller Stakeholder
  • Zusammenstellung des Projektteams
  • Wahl des Projektvorgehens
  • Prognose und Unterstützung beim Reporting von (Projekt-)Budgets, Ressourcen, Terminen und Timeline
  • Festlegen von KPIs, u.a. Frühindikatoren und Key-Result-Metriken
  • Kommunikationsmanagement
  • Risiko- und Qualitätsmanagement
  • Erwartungsmanagement
  • Stakeholder-Engagement
  • Automatisiertes Berichtswesen, Dashboard zu den KPIs
  • Projekt-Governance (Leitung, Führung, Steuerung)
  • Koordination von Dienstleistern und Teilprojektleitern
  • Change-Management

Unser Angebot:

  • Eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Tätigkeitsfelder
  • Ein breites und abwechslungsreiches Betätigungsfeld mit individuellem Entfaltungsspielraum
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein leistungsgerechtes Gehaltsmodell sowie ausgezeichnete Sozialleistungen
  • Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit Teamgeist und flachen Hierarchien

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Mehrjährige Erfahrung im IT Projektmanagement sowie in der Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Erfahrung in der Einführung, Gestaltung und Umsetzung von Projektmanagementsystemen sowie in der Prozessanalyse und -definition
  • Know-how in Prozessverbesserungsmethoden (Six Sigma, Lean etc.) von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit
  • Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit

Highlights

WUNSCHREGION

Mit über 10.000 Prüfstützpunkten die freie Wahl haben, einzusteigen.

ZUKUNFTSPERSPEKTIVEN

Mit Sicherheit Karriere machen. Mit vielseitigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

SELBST ENTSCHEIDEN

Mit flexiblen Arbeitszeiten, freier Arbeitseinteilung und viel Eigenverantwortung den Alltag aktiv gestalten.

HÄNDE SCHMUTZIG MACHEN

Mit abwechslungsreicher Arbeit und direktem Kundenkontakt zufriedene Hände schütteln.

SICH AUF MORGEN FREUEN

Mit einem Team, das zusammenhält und gemeinsam anpackt, unser Leben sicherer zu machen.

Erfahrungsberichte

Amrisha Singh, 34 Jahre
Amrisha Singh, 34 Jahre
Software Test Engineer/Testautomatisierung

Offene und agile Kommunikation, Teilen von Know-how, Out-of-the-box-Denken und gegenseitige Unterstützung – das zeichnet unsere Zusammenarbeit im Team aus. Und genauso wichtig: Wir arbeiten immer mit den neuesten Tools und Technologien. Auch können wir Privates und Berufliches sehr gut planen. Hier kann ich meine Leidenschaft für Testing und Quality einbringen und fühle mich wirklich wertgeschätzt. Für mich gibt’s keine bessere Motivation!

Anastasia Nazarova
Anastasia Nazarova
Fachgruppenleiterin IT Test und Qualitätssicherung

Viele finden Testing langweilig. Ich nicht! Ich bin mit so vielen Fachbereichen und der Geschäftsführung in Kontakt und übernehme viel Verantwortung. Ich habe z.B. die Testing-Abteilung aufgebaut: Anfangs eine „grüne Wiese“ und nun entwickeln wir kontinuierlich Methoden für ein noch optimaleres Testing. Initiative wird wertgeschätzt und unterstützt. Daher haben wir auch viele Freiheiten. Für mich genauso wichtig: Wir können alle gut miteinander.

Andreas Fischler, 30 Jahre
DevOps Engineer und Technical Owner

Innovationen bei der GTÜ? Auf jeden Fall! Wir reden nicht nur über DevOps sondern leben es auch. Wir machen coole Sachen mit neuen Technologien und sind da ganz vorne mit dabei. Wir entwickeln nach den neuesten Methoden, wie beispielsweise GitOps, IAC, DDD und mit neuesten Technologien in der Cloud. Die GTÜ arbeitet an Themen mit Blick in die Zukunft! Und für einen Kaffee mit den KollegInnen, live oder remote, bleibt auch immer Zeit.

Mathias Schattschneider, 48 Jahre
Mathias Schattschneider, 48 Jahre
IT Security Administrator/Architekt

Was ich für meine Arbeit hier brauche? Wissensdurst. Die Fähigkeit, um die Ecke denken zu können. Neugierde. Ich muss in der Lage sein, mich in die Denkweise eines Hackers zu versetzen. Es ist wie Schachspielen - was ist der nächste Zug und wie kann ich ihn verhindern? Und die GTÜ? Die lässt mich so sein, wie ich bin! Ich kann mich austoben und weiterentwickeln. Ich habe eine grüne Wiese und dadurch die Möglichkeit, dass Unternehmen zu beleben.

Philipp Maier
Philipp Maier
IT-Projektmanager

Wer nicht nur den Wunsch, sondern auch den Willen hat, am Puls der Zeit zu bleiben und innovative Entwicklungen tatkräftig zu begleiten, ist hier genau richtig! Mein Job ist abwechslungsreich und für mich die perfekte Mischung aus Planbarkeit und Improvisation. Und dass die Vereinbarkeit zwischen fachlichem Weiterkommen und meinen privaten Interessen gegeben ist, ist für mich ein klares Ja für die GTÜ!

Simon Huggenberger, 48 Jahre
Simon Huggenberger, 48 Jahre
Software Architekt und Product Owner

Meine Aufgabe hier ist wie ein Puzzle, das gelöst werden muss. Alle Puzzleteile müssen vorhanden sein und zueinander passen. Ich habe richtig Spaß an diesen komplexen Aufgaben. Dabei arbeiten wir immer agil, im Team und ohne Angst vor Veränderung. Wir sind offen für unterschiedliche Lösungsansätze und leben Toleranz und Akzeptanz Und wir merken in unserer täglichen Arbeit, wie hoch der Stellenwert der IT im Unternehmen ist.

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